科技業霸氣派息掀風潮

要五毛給一塊,科技業也吹起高股利新風潮,包含現金股利王、現金股利發放率榜首及現金紅利總額冠軍,全都獎落科技圈。分別由聯發科、金寶、台積電拿下,其中聯發科和台積電,去年度每股配發的現金股利分別達到73元及11元,也同創歷史新高。

上市櫃公司2020年獲利飆出新高度,以2.46兆元締歷史新高,年增近22%,儘管2021年疫情反覆,停電、停工事件頻傳,缺料、缺櫃不時干擾,但整體前三季稅後盈餘仍持續跳增,來到3.22兆元,頗有直接向4兆元叩關的氣勢,如以平均股利派發率65~70%換算,即將釋出的股利現金活水上看2.6兆元。

在這波現金股利發放潮中,科技股算是居功厥偉,隨著市場吹起高現金股利派發率風潮,以往惜「息」如金的科技股,加入高股息派發率的行列。統計至25日止,現金股利派發率超出百分百的上市櫃家數共計有70家,其中屬科技業就有31家,其中以金寶派發率最高,去年度雖然每股獲利僅0.01元,卻決議派發0.2元現金股利,派發率達2,000%,與地球並列第一。

不光金寶,同樣派發率超出百分百的科技公司還有光鼎、統新、聯嘉、矽統、廣穎、信錦、仲琦、泰金寶、鋐寶、勤崴、東碩、艾華、東典、久威、豪勉、英濟、尚凡、傳奇、鉅橡、昇達科、聯發科、芮特-KY、驊宏資、創見、慶生、遠見、瑞穎、創威、一零四、明泰等,其中不乏來自同一集團的成員,如屬昇達科集團的昇達科、芮特-KY,屬佳世達集團的明泰和仲琦,以及屬金寶集團的金寶和泰金寶,顯示高派發率已成為部分集團的既定政策。

去年獲利大豐收的IC設計大廠聯發科,營收及獲利皆創歷年最佳表現,不單全年營收再創新高,每股盈餘也較2020年成長2.7倍,帶動EPS一舉攻上70.56元。

選擇示波器的10 項考量因素

示波器的頻寬定義為訊號衰減3dB時的訊號頻率。若一台示波器頻寬不夠會導致看到的訊號失真,測試不準確。頻寬指標主要體現在衰減器與放大器的指標。即時取樣率體現出示波器的ADC的指標。取樣率通常要大於等於頻寬的4倍。

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聯發科去年度含盈餘分配的57元及特別現金股利16元,共計配發現金股利73元,配息率達到103.46%,擠下大立光,一躍成為去年台灣上市櫃公司中配息最高的公司。

另外,2019年第二季起,配股周期改為季配的台積電隨著營運的持續成長,也跟進加碼股息,繼去年第一季每股現金股利提高至2.75元後,隨後每季的現金股利都維持2.75元的水準,讓去年度的現金股利發放總額一路追高至2,852億元,刷新2020年度的紀錄2,593億元,再度登上台灣最大方上市公司的寶座。

大方和股東分享獲利的台積電好心有好報,自2019年起改採季配息股利政策後,期間曾有7次當天完成填息的紀錄,下一次的除息交易日訂在6月16日,屆時會否重現一日填息的神技,值得期待。

來源鏈接:https://ctee.com.tw/news/tech/616904.html

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