「人際因素」勞動人口自殺主因 留意身邊人情緒變化

心理衛生需要你我關心!根據統計,台北市106年25到64歲的勞動職業人口,有213人自殺死亡,分析自殺原因,人際因素、心理健康與工作經濟因素分別佔了前三名。專家除了呼籲各事業單位,要重視員工心理調適、提供專業諮商資源,也提醒大家要留意身邊人的情緒變化,避免悲劇發生。

 

燒炭、跳樓..,令人痛心的自殺案件,在媒體版面層出不窮。根據台北市自殺防治中心分析106年資料發現,25~64歲的勞動職業人口中,有213人死於自殺,佔全年自殺人數的七成。

 

根據統計,有18.6%的自殺死亡民眾,是因為慢性疾病或久病不癒。而要如何尋求協助資源、紓解困境?專家建議一定要事前預防,若發現同事、家人有異樣,一定要即時給予協助。

 

近年來,許多職場也紛紛開辦情緒講座,台北市政府自殺防治中心也積極結合勞動局與社區心理衛生中心,建構關懷網絡,了解主管與員工的心理壓力與專業需求,提供服務資源連結,讓生命找到出路。

 

※【台灣好新聞】提醒您:

自殺不能解決問題,勇敢求救並非弱者,生命一定可以找到出路。透過守門123步驟-1

問2應3轉介,你我都可以成為自殺防治守門人。

※ 安心專線:0800-788-995(0800-請幫幫-救救我)

※ 張老師專線:1980

※ 生命線專線:1995

 

 

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